HR Interim Managerin
Beratung für Restrukturierungen & Transformationen
Business Coach
Ich verbinde HR-Führungserfahrung, Restrukturierungs-Knowhow und Coaching – für Organisationen, die Wandel erfolgreich und menschenzentriert gestalten.
Leistungen
HR Interim Management
Als HR Interim Managerin stehe ich Ihnen als Generalistin mit vielfältiger Expertise im Personalbereich zur Verfügung, wenn Sie temporär Unterstützung benötigen. Typische Bedarfssituationen könnten sein:
Überbrückung von Vakanzen
Steuerung komplexer Restrukturierungen oder Transformationsprogrammen
Neuausrichtung der HR Strategie oder Optimierung von Prozessen
Begleitung beim Aufbau von nachhaltigen HR Organisationen
Beratung für Restrukturierungen und Transformationen
Transformation ist weit mehr als veränderte Organigramme- sie ist ein tiefgreifender Kulturwandel. Als erfahrene HR-Expertin und zertifizierte Transformationsmanagerin begleite ich Unternehmen dabei, strategische Veränderungen, Restrukturierungen und die digitale Transformation menschenzentriert und wirtschaftlich erfolgreich zu gestalten. Meine Beratungsschwerpunkte:
Begleitung von Transformations-& Restrukturierungsprozessen:
Strategische Neuausrichtung von Organisationseinheiten - von der Konzeption, über stabile Umsetzung, bis zur nachhaltigen VerankerungChange Management für die Arbeitswelt von morgen:
Begleitung von Veränderungsprozessen wie Digitalisierung, neue Arbeitsweisen oder kulturelle Transformation, mit Wirkung auf allen drei Ebenen: Organisation, Team und individuelle Mitarbeitende. Denn Kommunikation und Kompetenzaufbau gelingen nur, wenn sie auch beim Einzelnen ankommen – nicht nur auf der großen Bühne.
Business Coaching
Im Bereich Business Coaching bzw. systemischer Beratung biete ich Ihnen eine professionelle Unterstützung, um gezielt an schwierigen Situationen, Entscheidungen oder an Zielen der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung zu arbeiten. Coaching Anlässe könnten sein:
Onboarding Coaching im Rahmen einer neuen Aufgabe, Funktion oder Position
Weiterentwicklung einer bestimmten Führungskompetenz
Berufliche Neuorientierung
Über mich
Ich bin HR Interim Managerin, Transformationsmanagerin und Business Coach- mit über 25 Jahren HR Erfahrung im internationalen Umfeld. Nach Stationen bei Price Waterhouse Coopers und Johnson & Johnson, zuletzt als HR Director für Central Europe, bin ich seit 2018 selbständig als HR Interim Managerin und Business Coach. Seit 2026 bin ich zertifizierte Transformationsmanagerin.
Was das für Sie bedeutet:
Ich bringe die Professionalität und die Standards eines Weltkonzerns direkt in Ihr Projekt- kombiniert mit der Agilität und Hands-on-Mentalität, die der Mittelstand heute braucht. Als zertifizierte Transformationsmanagerin unterstütze ich Sie mit zukunftsweisendem Knowhow zur erfolgreichen Gestaltung der KI- und Digitalisierungs-Transformation, z.B. im HR Bereich.
Meine Arbeitsweise
Mir ist es wichtig, dass aus einer Zusammenarbeit echte Ergebnisse entstehen- nicht nur Konzepte. Ich arbeite pragmatisch, denke sowohl operativ als auch strategisch und bringe Dinge gerne aktiv voran. Im Coaching nehme ich mir die Zeit, wirklich zuzuhören und gemeinsam mit meinen Coachees den für sie richtigen Weg zu erarbeiten. Meine Kunden beschreiben mich als jemanden der anpackt, der sehr menschenzentriert arbeitet und mit dem die Arbeit sehr viel Spaß macht.